On est CDD

Pôle Emploi précise dans ses dernières statistiques que la part des embauches en CDD dans l'ensemble des contrats de travail signés n'a de cesse d'augmenter.

Ainsi, au premier trimestre 2013, la hausse est de presque un point, ce qui semble montrer une aggravation de la précarité des emplois.

D'ailleurs, le nombre de demandeurs d'emploi est en hausse de plus de 5% sur l'ensemble de l'année pour l'instant, ce qui relativise les dernières réjouissances gouvernementales à propos de la trèsrécente stabilisation du taux de chômeurs dans la population active...

Pour en revenir aux CDD, il ne semble pas y avoir de différence significative dans leur taux selon la taille de l'entreprise : PME et grandes entreprises partagent une statistique tournant un peu au-dessus des 80% de part dans les contrats signés.

En revanche, il semble bien y avoir une discrimination de secteur : c'est le domaine des services, le tertiaire, qui paraît être le mauvais élève, très loin devant l'industrie et la construction, secteurs ou le CDD reste majoritaire, mais où les CDI se maintiennent.

Heureusement, Jessie, elle, a signé un CDI en secrétariat. Elle est toute contente de ce sentiment de sécurité nouveau pour elle, c'est peut-être pour ça qu'elle se lâche un peu...